forms (งานบุคคล/งานพัฒนา)

กองบริหารทรัพยากรบุคคล

« PREVIOUS ‹ PLAYBACK STOP PLAY › NEXT »

แบบฟอร์มการคัดเลือกบุคลากรสายวิชาการ	รหัสเอกสาร Files
-ใบสมัครตำแหน่งอาจารย์ สพบ.	FM-HRM-2-01-01
-Application Forum Instrucor (NIDA)	FM-HRM-2-01-02
-แบบประเมินผลการจัดการเรียนการสอนอาจารย์	FM-HRM-2-01-03
-สรุปผลการประเมินทักษะการสอนของผู้สมัครอาจารย์	FM-HRM-2-01-04
-แผนการสอนและงานวิจัยประจำปีการศึกษาของคณะ	FM-HRM-2-01-05
-แผนการสอนประจำปีการศึกษา	FM-HRM-2-01-06
-แบบลงคะแนนเพื่อดำเนินการคัดเลือก (รับ/ไม่รับ/ไม่ออกความเห็น)	FM-HRM-2-01-07
-ใบรายงานตัว (ภาษาไทย)	FM-HRM-2-01-08
-Commencement Form (NIDA)	FM-HRM-2-01-09

แบบฟอร์มการคัดเลือกบุคลากรสายสนับสนุน PDF	รหัสเอกสาร Files
-ใบสมัครบุคลากรสายสนับสนุน สพบ.	FM-HRM-2-03-01
-ใบปะหน้าใบสมัคร	FM-HRM-2-03-02

แบบฟอร์มงานประเมินผลการปฏิบัติงาน PDF	รหัสเอกสาร Files
-แบบประเมินเพื่อต่อสัญญาจ้างพนักงานสถาบันสายวิชาการ/พนักงานวิชาการ สพบ. ฉบับบ พ.ศ.2552	FM-HRM-2-02-01
-แบบประเมินเพื่อต่อสัญญาจ้างพนักงานสถาบันสายวิชาการ/พนักงานวิชาการ สพบ. ฉบับบ พ.ศ.2555	FM-HRM-2-02-02
-แบบประเมินเพื่อต่อสัญญาจ้างพนักงานสถาบันสายวิชาการ/พนักงานวิชาการ สพบ. ฉบับบ พ.ศ.2557 และฉบับแก้ไขเพิ่มเติม	FM-HRM-2-02-03
-Appendix Contract Renewal Appraisal Form Academic Tittle Holding Institute Office,NIDA B.E.2552 (2009)	FM-HRM-2-02-04
-Appendix Contract Renewal Appraisal Form Academic Tittle Holding Institute Office,NIDA B.E.2555 (2012)	FM-HRM-2-02-05
-Appendix Contract Renewal Appraisal Form Academic Tittle Holding Institute Office,NIDA B.E.2557 (2014) and its amendments	FM-HRM-2-02-06
-แบบประเมินเพื่อต่อสัญญาจ้างพนักงานสถาบันสายสนับสนุน สพบ.	FM-HRM-2-02-07
-หนังสือสัญญาจ้างพนักงานสถาบัน ตำแหน่งวิชาการ สพบ.	FM-HRM-2-02-08
-สัญญาจ้างพนักงานวิชาการ กรณีการจ้างประจำ สพบ.	FM-HRM-2-02-09
-สัญญาจ้างพนักงานสถาบันสายสนับสนุน สพบ.	FM-HRM-2-02-10
-บันทึกการค้ำประกันต่อท้ายสัญญาจ้าง พนักงานสถาบัน/พนักงานวิชาการ กรณีการจ้างประจำ สพบ.	FM-HRM-2-02-11
-หนังสือให้ความยินยิมให้คู่สมรสค้ำประกันพนักงานสถาบัน/พนักงานวิชาการ กรณีการจ้างประจำ	FM-HRM-2-02-12

เอกสารงานจัดอบรม สัมมนาภายในสถาบัน PDF	รหัสเอกสาร
-แผนพัฒนาบุคลากร (ประจำปี)	FM-HRM-3-01-01

นโยบายคุณภาพ / กระบวนงาน HR